Летняя школа стартаперов «Яндекса» оказалась плодотворной


«Яндекс» открывает летнюю школу стартапов

15 мая 2013 г. глава «Яндекс.Фабрики», инвестиционной программы «Яндекса» Ксения Ёлкина объявит о начале приема в мастерскую стартапов поисковика — летних курсов для будущих создателей стартапов Tolstoy Summer Camp.

Занятия в мастерской будут проводиться в московском офисе «Яндекса». Как ожидается, работать с проектами будут российские и зарубежные эксперты по высоконагруженным сервисам, «большим данным», патентам, продуктовому и проектному менеджменту. Выпускники проекта получат возможность представить свои проекты независимым инвесторам и вступить в акселерационные программы.

«Яндекс» утверждает, что это первый подобный проект на российском рынке. Хотя среди российских интернет-корпораций принято иметь «карманный» инвестиционный фонд для привлечения интересных проектов и людей, никто из крупных компаний до сих пор не брал на себя обязательств системно работать с авторами стартапов, сообщает поисковик.

Заявки в мастерскую стартапов будут приниматься с 16 до 31 мая 2013 г. С 1 июня по 24 июня будет проводиться отбор по результатам ответов в анкетах и собеседований. Во время обучения все участники будут получать стипендию, а иногородним мы оплатим проезд и проживание.

24 июня начнется образовательная программа, итоги которой будут подведены 30 августа 2013 г.

Работа мастерской разбита на три этапа, каждый из которых предполагает отсев участников. Во время первого, который продлится 10 дней, студентам предстоит создать идею, собрать вокруг нее жизнеспособную команду, а также защитить идею перед коллегами по программе. Те, кто не справится с заданием, будут исключены из программы.

На втором этапе нужно будет проработать идею, составить бизнес-план и план работ, набросать интерфейсы, понять, каким образом будет формироваться аудитория и подумать над планами развития стартапа. Этот этап продлится 20 дней, которые завершатся защитой проекта и отсевом не справившихся участников.

На третьем этапе участникам предстоит работать над прототипом проекта.

Помимо работы над проектами в мастерской предусмотрены утренние лекции и семинары. Вечером будут проходить открытые для посещения всеми желающими лекции от экспертов рынка и сотрудников «Яндекса».

Летние школы GoTo

вт, 04/26/2020 — 12:51

Этим летом образовательный проект GoTo проведет серию городских и выездных школ для старшеклассников. В рамках программ участники смогут реализовать собственные проекты в различных высокотехнологических областях: программирование, робототехника, анализ данных, а также мобильные приложения, виртуальная реальность, биоинформатика, нейроинтерфейсы и других.

Проект GoTo помогает школьникам воплощать в жизнь свои идеи, получать знания у практикующих экспертов, развивать навыки командной работы и находить единомышленников.

Участники получат возможность пройти все этапы работы над проектом – от идеи до реализации. Кураторами станут специалисты ведущих университетов — МГУ, МФТИ, ВШЭ, Иннополис и других. А также сотрудники известных компаний, в числе которых Яндекс, КРОК, ABBYY, Rambler&Co, Google. По итогам команды представят свои проекты экспертам сферы IT и робототехники.

Образовательные программы включают не только работу над проектами. Участников ждут воркшопы и лекции от экспертов из различных областей, экскурсии в компании, посещение спортивных и культурных мероприятий, профориентационные игры и многое другое.

К участию приглашаются ученики 8-11 классов. В GoTo организовано два потока: для начинающих и продвинутых. Начинающих ждет серия специальных мастер-классов, которая поможет плавно погрузиться в работу над проектами.

Городская школа пройдет в начале июня в Москве. Выездные смены пройдут в Подмосковье 19 июня — 2 июля, 17 — 30 июля и 14 — 28 августа. Заявку на участие в летних образовательных программах GoTo можно подать на сайте проекта.

Алена Владимирская, Глава рекрутингового агентства Pruffi, cамый известный хантер Рунета:

Я отлично отношусь к таким проектам и даже не могу подумать, чтобы кто-то относился к таким инициативам иначе. Это дает умение слушать друг друга, лидерские навыки, умение уважать чужое мнение, синхронность работы и понимание значимости сроков работ, ну и главное, обогащает знаниями взаимно всех. Лучшие команды миллиардных проектов начинались с таких совместных маленьких проектов в школах и ВУЗах, вспомните хотя бы Воложа и Сегаловича.

Григорий Сапунов, основатель проекта eclass.cc:

Старшеклассники уже вынуждены принимать решение о своем будущем, и им надо помочь сориентироваться. Реальное погружение и работа в командах – обязательные компоненты успешной работы в будущем, вне зависимости от направления.

Иван Бибилов, Руководитель направления программирования в GoTo, Руководитель группы разработки справочных сервисов «Яндекса»:

Очень важно, что лагерь является проектным. Ребята, занимаясь прикладным программированием, начинают понимать, что успех проекта зависит от очень многих факторов: слаженности команды, планирования, умения быстро осваивать новые области знаний.

Алексей Перепелкин, Руководитель направления «Робототехника» образовательного проекта GoTo, Руководитель направления робототехники ЛИОТ МФТИ, автор онлайн-курса «Строим роботов и другие устройства на Arduino» на Coursera:


Как это происходит в GoTo? Приезжает человек с идеей, уезжает, воплотив ее. Что же ценного происходит за время школы? Это не получение знания о том, как, например, крутить мотор. Важнее то, что в таких условиях мы учимся добывать нужные знания всеми доступными способами. Мы это делаем в коллективе, ведь одиночка на такой дистанции выбьется из сил, не успев разбежаться. Это маленькая копия «большой» жизни, где найти свое место в команде и разобраться с новым – необходимые части достижения целей.

GoTo — образовательный проект, посвященный проектной работе в области IT, робототехники, цифрового производства и других высокотехнологических областей. Его программы помогают ученикам воплощать в жизнь свои идеи, реализовывать проекты, развивать навыки командной работы и получать знания у практикующих специалистов и отраслевых экспертов. В рамках проекта GoTo проходят открытые лекции, обучающие интенсивы, хакатоны для школьников и студентов, интересующихся перспективными технологиями и их применением.

Стартап

слоган «Поиск мечты» режиссер Евгений Ткачук сценарий Дмитрий Соболев, Михаил Кукушкин продюсер Ирина Смолко, Ирина Лебедева, Владимир Лаптев оператор Максим Осадчий композитор Данила Калашник, Сергей Чекрыжов художник Ульяна Рябова, Анастасия Шенталинская, Алексей Швецов монтаж Ольга Быкадорова жанр биография, драма , . слова бюджет сборы в России премьера (РФ) релиз на DVD зрителям, достигшим 12 лет время 92 мин. / 01:32
  • только цифровой формат
  • широкий прокат
  • 348 копий

В главных ролях:

показать всех »

Если вам понравился этот , не пропустите. развернуть ↓ Если вам понравился этот , не пропустите Знаете похожие фильмы? Порекомендуйте их. все рекомендации к фильм у ( 20 ) скрытые оцененные фильмы ( 5 )

Порекомендуйте фильмы, похожие на « »
по жанру, сюжету, создателям и т.д.
*внимание! система не позволяет рекомендовать к фильму сиквелы / приквелы — не пытайтесь их искать
Отзывы и рецензии зрителей
  • Добавить рецензию.
  • Все:27
  • Положительные:12
  • Отрицательные:7
  • Процент:59.3%
  • Нейтральные:8

Так себе, не раскрыто.


Навевает Советским Союзом. Это не понравилось, идею реализовали на четыре из пяти по десяти-бальной шкале.

Куда интереснее было бы внести в фильм историю Рамблера, Мейла, Апорта, показать что не одни они. Период становления после получения первых инвестиций никак не описан, совсем выкинули из истории.

Да и компания узнаётся сразу, думаю если проводить аналогии то несуразностей найдётся предостаточно. В сюжетной линии про Бориса и его жену хотелось предположить что будет как со Стивом Джобсом в одноимённом фильме, но нет, не стали так далеко заходить. И на том спасибо.

В целом фильм интересный, но без экшина, без особых подробностей, стилистики кроме советской ярко-выраженной нет никакой. Так что, не прогадаете если просто не заметите в прокате.

Что вообще обозначает это неведомое слово «Стартап», красущееся на афише? Посмотрев в «Википедии», наталкиваемся на определение: «компания, находящаяся в начальной стадии своей деятельности». При таком раскладе неудивительно, что главным героем было выбрано предприятие, занимающееся IT-индустрией, которая в нашей стране стала расцветать буквально в последние годы. И пусть авторы фильма говорят, что какого-то определенного прототипа у них не было, а имела место компиляция из нескольких наиболее успешных компаний, зрителям России предельно понятно — с кого скопирован поисковик со звучным именем «Holmes» (не то аббревиатура, не то отсылка к известному персонажу).

При препарировании кинокартины Стартап никак не избежать сравнения с недавней работой Финчера Социальная сеть, описывающей создание ныне гигантской социальной сети (простите за тавтологию), как Facebook. Безусловно, сходство есть: общая идея о том, как некая гениальная, без малого прорывная для своего времени мысль приходит в голову к талантливым ребятам, а потом как робкими, но быстрыми, шажками друзья приближаются к моменту своего триумфа, впоследствии часто конфликтуя друг с другом, весьма схожа; однако есть и важное отличие, уже упоминавшееся в первом абзаце — это не летопись одной компании, а своеобразный микс, основанный на истории как Яндекса и чуть менее известной ABBYY, так и на совсем незнакомой российскому зрителю Параллели.

Актёры в основной своей массе не могут похвастаться обширной фильмографией, разве что исполнитель главной роли Евгений Ткачук, возможно, всплывёт из глубин памяти благодаря картине Гагарин. Первый в космосе, но, пожалуй, это даже плюс. Наблюдать за покорением Эвереста IT-индустрии и совершением неизменных ошибок на этом пути относительно малораскрученными лицами намного приятнее и оправданнее, нежели каким-нибудь Данилой Козловским (не имею ничего против этого актёра, просто логика сюжета «Стартапа» более благоволит как раз к ещё не успевшими примелькаться лицедеями; возможно, именно потому мне и не понравилась «Социальная сеть»).

Какой из вышеописанного можно сделать вывод? Перед нами неплохое пособие для начинающих бизнесменов, где указаны некоторые подводные камни и способы их преодоления (а как известно, умные учатся на чужих ошибках), а также просто любопытная кинолента, выполненная по заветам Финчера, но перенесённая на нашу почву.

В 2009 году мы провели форум «Что Россия может дать миру». Хотелось взбодрить людей из кино, пригласили 150 человек из разных отраслей.

Так поставив вопрос, узнали много нового для себя. Например, то, что поиск у нас появился одновременно, если не раньше, чем в мире.

Так и с фильмом «Стартап», его идея появилась задолго до появления фильма «Социальная сеть».

Года два ушло на сбор материала. Конечно, в первую очередь, изучали историю «Яндекса». Нам не нужно было разрешение, мы просто встречались с людьми из компании, с ее основателями. Илья Сегалович успел дать нам четырехчасовое интервью, очень личное. Мы не знали, что он болен. Его не стало и сейчас, перечитывая, можно еще раз ощутить каким смелым и свободным человеком он был.

Познакомившись с людьми-создателями других наших компаний, с теми, чьими переводчиками, облачными сервисами, системами безопасности и т. д. все сейчас пользуются и у нас и в мире, мы постепенно разобрались — у нас десятки компаний, в основе которых оригинальные разработки, наша научная школа, наша математика.

В итоге набралось столько материала, что весь прошлый год мы публиковали его на Газете. ру, собрали огромную аудиторию читателей.

Конечно, все пригодилось в создании фильма.

В итоге фильм стал историей больше, чем про Яндекс. Герои зажили своей жизнью, они создали свой поисковик.

В фильме каждый персонаж, каждая деталь, каждая сцена — художественный образ, «проросший» из реальных историй тех людей, кто в 90е, когда все говорили «если ты такой умный, покажи где твои деньги», основали компании на базе идей, в которые верили.

Мне нравится фильм тем, как он снят. Я благодарна и режиссеру, который взял псевдоним (но Кинопоиск не печатает псевдонимы, как мне сказали) и всей съемочной группе, а актеры — просто настоящие герои.

И еще мне нравится финал.

Он такой, каким должен быть наш фильм об успехе.

Перельман занимается математикой ради познания, Яндекс дает возможность на своем сайте сразу сделать поиск и по другим поисковикам-конкурентам.. фильм «Стартап» помогает тем, кто хочет этого, понять что-то про себя.

Тому, кто хочет понять.

Недавно смог посмотреть фильм и вот мои впечатления о нем.

В целом фильм получился средним середнячком. Хотя уже радует, тот факт, что уже в России снимают не только не смешные комедии, а также фильмы про войну, а вот например Стартап.

Задумка фильма очень проста. У главного героя Бориса есть идея создать свою поисковую сеть, но к сожалению одному сделать это нереально. Поэтому он собирает свою команду программистов и Севу. Я специально не отношу Севу к программистам, потому что он сам ни разу не притрагивался к компьютеру. К слову как и Борис я все во раза 2 видел его работающим за компьютером, впрочем это не так важно. После того, как Борис собрал команду он, они разработали поисковик. Дальше весь фильм вы будете наблюдать, как их компания идет вверх. Главная на мой взгляд ошибка фильма в том, что у главных героев все легко получается, то есть нет никакой интриги и интерес к фильму начинает пропадать, уже где-то на середине.


Также в фильме есть так называемая любовная линия, но она сделано уж очень плохо, как будто ее делали просто для галочки. Уж слишком быстро развиваются отношения между Борисом и Ингой. 1 раз вместе покатались на коньках, а потом они уже дома у Бориса занимаются кое чем. И все после этого они навсегда вместе. В общем, полный бред.

В целом фильм Стартап получился и плохим, и хорошим одновременно. В котором есть свои «+» и свои «-». Лично я считаю, что такое кино как раз нужно поддерживать.

Раша из э рили павэрфул медиатэхнолоджи кантри!

Создатели фильма даже и не пытаются скрыть один из весомых недостатков своего творения — украденная основная идея. Собственно это значимая проблема всего российского кинематографа.

Насмотревшись на «Социальную сеть» решено было украсть основу сюжета и сделать фильм об успехе самого популярного интернет-ресурса России, идея которого, правда, тоже была украдена у запада, ну да не в этом суть. Яндекс. Точнее Holmes, так как видимо договориться с создателями Яндекса не удалось. Ну Холмс, так Холмс.

Пожалуй стоит пояснить, что идея снимать фильм о поисковике — сама по себе скучна. Ты вводишь слово — тебе выдают результат поиска. Гениально и просто. Слишком просто для целого фильма. И разумеется дабы растянуть простоту на целый фильм решено было добавить немного драмы. В фильме поднимаются несколько неплохих для развития сюжетных линий:

-Тяжелое управление большой кампанией

-Сложность создания чего-либо с нуля в России

-Отношения с теми, кому ты многим обязан, но кого уже давно забыл.

Персонажи воссозданы неплохо. Их черты правда тоже подсмотрены у «Социальной сети», но недурно подстроены под русский характер. Только вот завышенная эпичность в некоторых сценах бывших студентов-ботаников, представленных позже альфа-самцами всего интернета смотрится как-то неловко. А момент где главный герой, не знающий ни слова по английски, вдруг, спустя десяток лет толкает речь на ломаном буржуйском, под музыку такую геройскую, что захват Берлина кажется делом менее отважным, чем выученный протагонистом английский язык, просто вызывает смех.

Создатели решили не воровать сюжетные особенности у других фильмов, а действительно придумали свой, нелохой сюжет. Но, к сожалению, только придумали. Все эти линии неплохо начаты, порой даже видна надежда на серьезное и тяжелое развитие событий, но вот дотянуть линию до конца создателям не удалось. Именно это раздражает в «Стартапе» больше всего. Зритель видит финальные титры, когда ничего еще не понятно. Нам дали книгу без последней главы, да еще и с вырванными в середине страницами. Всё что происходит на экране так же быстро забывается как начинает развиваться. Кажется, будто сценариста уволили и решили не дописывать все неплохие сюжетные идеи и оставить всё как есть.

Зачем мне показали эту сцену? А зачем начали тему семьи и бросили будто ничего и не было? Почему перед каждым сюжетным поворотом сценаристы заманчиво включают поворотник, а сами едут напролом, оставив зрителя в недоумении от массы недосказанного и недоделанного. Именно из-за такого отношения к завершению начатого, фильм стал самой потрясающе недоделанной ересью которую я возможно видел. «Стартап» — это к сожалению только эскиз, не дорисованный, сырой, но уже висящий в рамочке на выставке.

Начиная свой бизнес с нуля, вы, конечно, желаете добиться успеха и сделать что-то заметное. Но представляете ли вы в начале своего пути, что однажды ваша скромная компания станет настолько большой, что ее акции будут размещаться на международной фондовой бирже?

А если ваш первый офис — ангар, а вы — обычный программист? И ко всему прочему, вам «повезло» начинать свое дело в лихие 90-е? Ситуация усложняется.

«Стартап» — первый в своем роде российский фильм, рассказывающий о грандиозном успехе именно российской IT-компании. Нашумевшие фильмы о Стиве Джобсе и его заокеанских коллегах по компьютерному цеху помогли нам получить представление о том, как происходило развитие IT-индустрии там, на Западе. Фильм «Стартап» рассказывает о том, как это было здесь, у нас — в России.

По словам создателей, фильм основан на реальных событиях, но историю, рассказанную в фильме, не стоит привязывать к какому-то конкретному названию интернет-компании. То, о чем идет речь в фильме, это своеобразный микс, основанный на десятках биографий людей, добившихся успеха в секторе инновационных технологий.

В результате получилась довольно любопытная и живая история. Два друга, Сева и Борис — упорные молодые люди, талантливые каждый по-своему. Однажды они понимают, что вместе они могут сделать что-то заметное в еще не «окученном» российском интернет-пространстве. Друзья создают и продвигают первую поисковую систему на русском языке под названием «Holmes».

Как обычно, на пути к успеху герои сталкиваются с самыми разными препятствиями: от отсутствия материальной базы в самом начале пути до проблем с чиновниками на пике успеха уже в наше время. Решать проблемы куда проще, когда рядом с тобой верный друг. Именно поэтому сила настоящей мужской дружбы — одна из основных линий в «Стартапе».

Кстати, в фильме нашлось место удачным шуткам, что для фильмов такой тематики похвально. Порадовали образы «типичных» айтишников от Бога, с засаленными волосами, очками и одержимостью в глазах — вышло очень натурально. И, конечно, «уникальный», ни с чем несравнимый стиль в одежде — трогательный привет из 90-х всем, кто соскучился.

Стремление к смыслу

Ты никогда не будешь, чем-то удовлетворен (с)

Группа молодых людей решает перевернуть ход истории своей страны, они придумывают поисковик, который может привлечь внимание не только соотечественников, но и зарубежных инвесторов, но до этого еще нужно открыть много «дверей», отыскать начальный капитал и не сломаться перед натиском государственных органов.

Еще один российский многострадальный проект: режиссер ушел, не закончив монтаж, сценарий напоминает каждый байопик, который выходил за последнее время, оператор, как и сценаристы, повторяет самые запоминающиеся сцены буквально покадрово.

Главное, что есть в «Стартапе» — актеры. Хаматов и Ткачук играют хорошо знакомые им образы. Иева Андреевайте — настоящая находка создателей, настолько органичной и яркой актрисы на наших экранах не было давно.

«Стартап» — недодуманное и слишком скороспелое кино, которое при должном внимании и более тщательной работе вполне могло стать событием в российском кинематографе.


Российские продюсеры внимательно следят за американским кино и стараются довольно оперативно адаптировать для нашей страны удачно сработавшие там истории. Однако мало взять чужую идею, самое главное — удачно ее трансформировать, найти точки применения к российским реалиям. Для этого требуется профессионализм всей творческой команды: от продюсера и режиссера до монтажера и редактора. Увы, но в российском кино удачных адаптаций и «ремейков» не было: «Форсаж» у нас превращается в «Стритрейсеров», «Люди Икс» — в «Индиго», «13-й район» — в «Дерзкие дни», «Сумерки» — в «Цветок дьявола». И это не говоря про более классические голливудские истории: «Джуниор»/«Беременный», «Свидание вслепую»/ «Свидание», «Коммандос»/ «День Д». Примыкает к этому ряду и «Стартап», пытавшийся сыграть на территории «Социальной сети».

Сам по себе поиск образа современного героя в среде айтишников весьма похвален, тем более когда речь идет о людях, создавших такую махину и гордость страны, как «Яндекс». Но проблемы «Стартапа» начались уже в самом начале, когда официального разрешения на адаптацию истории создания компании Аркадия Воложа получено не было и создателям пришлось придумывать вроде как собирательный образ поисковика, назвав его Holmes. В рекламных материалах при этом ассоциации с «Яндексом» весьма очевидны.

За месяц до выхода в прокат из титров фильма вдруг исчез режиссер Роман Каримов (сейчас на «КиноПоиске» в качестве постановщика заявлен почему-то исполнитель главной роли Евгений Ткачук) и стало понятно, что с проектом происходят не вполне радостные события.

Сложно сказать, кто отвечал за финальный монтаж картины, но желание сократить фильм до классического формата в полтора часа привело к тому, что кино рассыпается на глазах, превращаясь в промо-нарезку без третьего акта и с финалом, оставляющим в полном недоумении.

Вторая беда «Стартапа» — полное отсутствие напряжения, интриги, опасности, целей, необычных поступков, неожиданных решений — словом, всего того, что делает кино увлекательным. Сценарные проблемы можно было бы решить эффектной постановкой, но картинка здесь телевизионная, что удивительно, учитывая имя оператора.

Вряд ли кто-то ждал, что создатели «20 сигарет» сделают кино не хуже Дэвида Финчера и Аарона Соркина, но в уровень «Ласкового мая» и «Пирамммиды» верить все же хотелось

Остается ждать «Код Дурова», а «Стартап» забыть, как невнятный сон.

Разочарование — это плод наших ожиданий. От «Стартапа» я изначально не ожидал ничего сверхъестественного. Но после просмотра все-равно как-то грустно.

На волне популярности фильмов о компьютерных гениях, таких как «Социальная сеть», «Джобс», наши кинодеятели конечно не могли пройти мимо, и выход подобного фильма был лишь делом времени. С этим самым временем признаться честно запоздали. Нет, я сейчас не о свежести идеи, а о том, что смотря киноленту будто сам переносишься в 90-е годы. Тогда возможно можно было закрыть глазу на не самый лучший монтаж (хотя стоит сказать спасибо, что фильм урезан до 92-х минут, но тяга к сокращению и привела к скомканной сюжетной линии); сам сюжет (помимо общей скомканности и порой чувства, что что-то пропустил, хотелось бы остановить внимание на любовной линии. Несомненно, без неё никак. И чувствуется как режиссеру хотелось показать разрушение семьи вследствие преданности работе главного героя. Но вышло это не лучшим образом. Все резкие переходы на эту линию абсолютно ни к месту. Тут опять же вопрос и к монтажу); ну и конечно актерская игра. Если к Шамилю Хаматову вопросов по этому поводу нет, то к Евгению Ткачуку их очень много. Именно игра главного героя могла спасти этот фильм, но она наоборот тянет его ко дну.

Поисковый портал в «Стартапе» нашёл смысл. Я же в данной киноленте найти его не смог. Ставлю твёрдую пять. За попытку

«Поиск длиною в жизнь»

Кинокартина «Стартап» — это первый российский интеллектуальный экшен, посвященный созданию, становлению и развитию интернет — технологий в нашей стране. Этот фильм о том, как добиться признанного финансового успеха, толком не имея никакого стартового капитала, кроме лишь своих интеллектуальных способностей и предпринимательского начала.

В основу фильма лег вымышленный сюжет, являющийся художественным обобщением реального опыта российских предпринимателей 90-х годов, так или иначе связанных по роду своей деятельности с IT-технологиями и Интернет — коммуникациями. Сюжет фильма посвящен непосредственной истории создания первого в России поискового ресурса в глобальной сети Интернет, получившего название Holmes.

В бурные 90-е в России было далеко непростое время — произошло падение коммунистической системы, на смену которой с запада в страну хлынул капитализм. Рыночные отношения взбудоражили умы целеустремленной и предприимчивой молодежи, дав толчок стремительному развитию предпринимательской деятельности. Это и привело к созданию всех необходимых условий для процветания интеллектуального бизнеса, появлению новых компьютерных технологий и систем. Как раз на этой коммуникационной арене и происходит зарождение поискового ресурса Holmes.

Главный герой фильма — Борис Ларионов (его роль исполняет Евгений Ткачук — «Жизнь и приключения Мишки Япончика», «Гагарин. Первый в космосе»), перспективный и, несомненно, мозговитый студент — программист. Как и вся молодежь 90-х, Борис мечтает о великом будущем, он полон амбиций и желания всего достигнуть в жизни. И судьба ему в этом помогает: как-то Борису в голову приходит гениальная идея — создание поискового сервиса на русском языке, первого в мире. Для реализации своего замысла Борис разворачивает бурную деятельность в этом направлении, организует мозговую группу из своих институтских друзей, таких же как и он сам — амбициозных и рвущихся в бой. Их работа и усердие в итоге вознаграждены — через два года после создания поисковик, произведенный компанией Бориса, становится третьим по популярности в Рунете, а в последствие занимает лидирующие позиции в отечественном Интернете.

На протяжении всего фильма — от создания компании с нуля до ее становления и процветания, Борис прошел вместе со своим лучшим другом Севой (его роль играет Шамиль Хаматов — «Пикап: Съём без правил», «Трасса М8», «Чудная долина»). Это пара сразу нашла общий язык друг с другом, создав по сути великолепный «бизнес — дуэт», априори обреченный на успех. Борис в этом симбиозе настоящий компьютерный гений, а Сева — прирожденный предприниматель.

Создание поискового ресурса в последствии приносит его создателям несомненный успех и всеобщее признание, но вместе с этим навсегда меняет их жизнь. Ведь, потратив двадцать лет жизни на создание своей IT — компании, Борис так и не сумел обрести нормальной человеческой жизни — его семья на гране развода, лучший друг становится психологически чужим человеком. Герой сталкивается с волной непонимания со стороны близких ему людей. Череда непростых отношений, любовная драма и дружеская трагедия, взлеты и падения, риск и отчаяние, и как итог — поиск самого себя, «поиск длиною в жизнь» Парадокс: создав первую в мире поисковую систему, главный герой сам так и остался в вечном поиске смысла жизни

Яндекс открывает набор в летнюю Школу мобильной разработки

Летом в московском офисе Яндекса откроется бесплатная Школа мобильной разработки, посвященная созданию приложений для Android. Преподаватели ШМР — программисты Яндекса: они расскажут про разные подходы к разработке, научат пользоваться инструментарием и объяснят, как грамотно спроектировать интерфейс приложения и провести тестирование.

Занятия в Школе начнутся в июле. Они будут проходить по вечерам, после 19:00, в будние дни и по субботам, так что учебу можно совмещать с работой. В ШМР можно поступать в любом возрасте и с любым образованием: дипломы и аттестаты никто проверять не будет. Жителям других городов, которые успешно прошли отбор в Школу, Яндекс оплатит дорогу до Москвы и проживание на время обучения.

Для поступления в Школу мобильной разработки нужно заполнить анкету и выполнить тестовое задание — создать мобильное приложение-галерею, опираясь на описание и скриншоты. После отправки задания система предложит соискателю пройти тест на знание алгоритмов. Это необязательный этап, но хорошие результаты могут дать дополнительные очки. Набор в ШМР открыт до 6 мая.

Школа мобильной разработки рассчитана на тех, кто уже пробовал сам делать приложения — даже если это был просто эксперимент «для себя». Кроме того, потребуются владение алгоритмами и базовые знания Java — этот язык необходим, чтобы в полной мере усваивать материал на занятиях. Если соискатель владеет и другими языками программирования, это будет дополнительным плюсом.

Перед занятиями можно посмотреть лекции, прочитанные в ШМР в 2020 и 2020 годах. Освежить знания Java помогут видеокурсы: для начинающих от Computer Science Center и для более продвинутых от JetBrains. Кроме того, у Computer Science Center есть отличный курс по алгоритмам.

«Яндекс» открыл лагерь для стартаперов

Москва. 1 июля. INTERFAX.RU — Российская интернет-компания «Яндекс» открыла в понедельник летнюю мастерскую для тех, кто хочет начать собственный интернет-бизнес. Как следует из поступившего в редакцию пресс-релиза «Яндекса», компания участникам лагеря Tolstoy Summer Camp сформулировать идею, составить бизнес-план и прототип проекта, который после этого можно будет представить инвесторам.


По данным «Яндекса» на участие в Tolstoy Summer Camp подано 1075. Больше всего анкет — 767 — поступило от менеджеров, 262 — от разработчиков и 46 — от дизайнеров. По итогам анкетирования и личных интервью путевку в Tolstoy Summer Camp получили 65 кандидатов из России, Беларуси, Украины, Казахстана и США. Принятые в мастерскую проекты разнообразны — от технологий распознавания голоса и анализа профилей в соцсетях до программ семантического анализа и работы с «большими данными».

Последние новости

Регистрация на летнюю школу Яндекса и ABBYY

Открылась регистрация на школу «Программирование: от A до Я», проводимую IT-компаниями: ABBYY и Яндекс.

Мероприятие пройдет с 3 по 23 августа 2014 года в подмосковном пансионате « Ершово » для ребят, переходящих в 9-11 классы и интересующихся программированием, математикой, теорией алгоритмов, робототехникой.

Занятия в школе будут вести сотрудники ABBYY и Яндекса, ШАД – программисты, исследователи, математики, преподаватели ведущих школ и вузов. Курсы планируются по трём направлениям: олимпиадное программирование, робототехника и проектная деятельность в программировании.

В свободное время школьников ждут интеллектуальные игры, спорт, свежий воздух, экскурсии и общение.

Если вы заметили ошибку или опечатку в тексте, выделите ее курсором и нажмите Ctrl + Enter

Процесс выполнения тестового задания для летней школы Яндекса

Я хочу стать дизайнером и ищу разные пути, чтобы чему-то научиться. Когда увидела новость о Школе мобильной разработки Яндекса, подумала, что это то, что нужно.

Для того чтобы попасть туда, нужно выполнить тестовое задание, состоящее из двух частей. В одной из них нужно придумать и показать, как можно улучить одним приложением Яндекса другое (как карты яндекс-такси), а в другой — предложить концепт мобильного приложения для системы «умного дома».

Вот два скрина из приложения Яндекс.Музыка. Копировать текст песни, и затем переводить его не очень удобно. Намного быстрее было бы, если бы в приложении сразу была кнопка, которая переводила бы текст с помощью Яндекс.Переводчика.

Времени, которое я выделила на второе задание, едва хватило, потому что выполнить его оказалось сложнее, чем я думала сначала.

Когда я только начала рисовать эскизы, я думала сделать иконку в виде домика с красной крыши, но мне покалось, что просто дом — слишком банально. Даже если повернуть его на бок так, чтобы крыша вписывалась в угол формы, в которой находятся все приложения Яндекса.

После поисков и обдумывания концепта приложения, мне пришла идея нарисовать домик в руке.

Приложение «умный дом» —это управление домом прямо в телефоне, т.е. из кармана или в руке. Получается здесь — телефон в виде дома.Первые эскизы были довольно кривые и плохо смотрелись:

Но поработав над этим, более символично показав руку и придав дому приятный вид, получилось довольно неплохо:

С другими приложениями тоже смотрится хорошо и не выбивается из общего ряда. Сердце выглядит как главная кнопка на доме-телефоне.

В начале я долго думала, как оформить главный экран приложения, потому что было сложно понять, по какому принципу нужно выстроить взаимодействие с управлением дома. Разместить на главном экране основные комнаты или такие вещи, как свет, электричество, безопасность и климат-контроль, с переходом в комнаты в каждом разделе.

Сделав первый вариант с расположением на главном экране температуры в доме и кнопок для перехода в свет и электричество, оказалось, что это будет совсем не удобно и придется дублировать либо комнаты, либо те же самые кнопки в каждом экране. Главную страницу оказалось придумать сложнее всего.

Летняя школа стартаперов «Яндекса» оказалась плодотворной

Проекты, которые прокачали имидж российского EdTech

Современная экономика требует от нас учиться гораздо быстрее, чем раньше. Цифровая трансформация, конкуренция за рабочие места и сокращение соцгарантий заставляют взрослых переучиваться и пробовать себя в новых профессиях. Главным для карьеры навыком стало умение учиться. Эта сфера не хайпует, как блокчейн и искусственный интеллект, но вполне сопоставима с ними по силе, с какой изменит мир к лучшему. На Западе EdTech уже называют новым финтехом, который никогда не остынет и не подведет инвесторов.

Из-за строгого госрегулирования образование очень консервативно и слабо диджитализировано. В отличие от нашей жизни, учебный процесс мало изменился за последние 100 лет. Учителя с мелом в руках пытаются конкурировать за внимание поколения Z, выросшего на мемах и играх. Однако механический перенос офлайн-уроков в онлайн работает хуже, чем очные занятия. Тут впору вспомнить знаменитое исследование Пенсильванского университета: из миллиона пользователей Coursera только 4% окончили начатые курсы.

Главная задача EdTech — повысить качество и скорость обучения всеми возможными способами, которые дает цифровая среда. Геймификация позволяет удержать внимание пресыщенной аудитории. Виртуальная реальность объясняет сложные вещи лучше самых талантливых преподавателей. Искусственный интеллект на основании данных об успехах студентов подберет задачи оптимальной сложности, материалы для повторения и предскажет, сколько времени потребуется конкретному человеку на освоение предмета. Пока это больше про будущее, но продвинутые проекты уже близки к нему.


Россияне любят учиться онлайн. В прошлом году число слушателей интернет-курсов у нас увеличилось вдвое — до 1 млн человек. По оценкам экспертов, отечественный рынок e-learning растет примерно на 25% в год. Больше всего денег зарабатывают проекты в дополнительном профессиональном и высшем образовании. Самые перспективные ниши — онлайн-репетиторство, языки, корпоративное обучение и профессии будущего, которым не учат в университетах.

Запуск 2009
Основатели Юлия и Максим Спиридоновы
Ниша университет интернет-профессий
Пользователей 260 тысяч
Чем знаменит кузница кадров для рунета

Когда Юлия Спиридонова начала вести семинары по маркетингу, они оказались настолько востребованными, что превратились в основной бизнес семьи. На старте супруги вложили в проект порядка 400 тысяч рублей. Сначала Максим Спиридонов помогал жене вести занятия, а через пару лет сменил ее на месте гендиректора. Он переформатировал семинары в курсы.

В 2014 году стартап получил $2,2 млн от InVenture Partners и объединился с центром школьного онлайн-образования «Фоксфорд». Так образовался холдинг «Нетология-групп». Инвесторы оценили его в $14,1 млн. Спиридонов подчеркивал, что это слияние двух равных компаний — сильную технологическую платформу «Фоксфорда» объединили с маркетинговыми компетенциями «Нетологии». На деньги инвесторов компания разработала единую платформу для онлайн-обучения и мобильные приложения.

В 2015 году «Нетология-групп» привлекла еще $2,1 млн от Buran Venture Capital и InVenture Partners. После этого компания вышла на рынок b2b, запустив сервис для корпоративного обучения. Обучать сотрудников на платформе «Нетологии» решили, например, «Манн, Иванов и Фербер», IKEA и «МойСклад». Вместе с порталом HeadHunter компания запустила «Академию», которая позволяет соискателям повысить свою стоимость на рынке труда. В 2020 году компания организовала фриланс-биржу для своих выпускников.

В августе этого года компания «Севергрупп» (структура Алексея Мордашова — самого богатого человека России) выкупила 40% «Нетологии-групп» у венчурных инвесторов. Предположительная сумма сделки составила $5 млн, оценка компании — $50-60 млн. Максим Спиридонов писал, что инвестиции потребовались на телевизионную рекламу «Фоксфорда» к новому учебному году.

В прошлом году выручка холдинга составила около 300 млн рублей, в этом году планируют заработать порядка миллиарда. Бренд «Нетология» объединяет несколько продуктов: двухмесячные курсы по маркетингу, управлению проектами, дизайну и программированию, полугодовые программы профессиональной переподготовки, корпоративное обучение и библиотеку видеокурсов. Компания всегда предпочитала мотивировать пользователей рублем — придерживалась модели платной подписки на контент. В перспективе холдинг планирует охватить своими образовательными продуктами 20 лет жизни человека — от школьной скамьи до MBA.

Запуск 2009
Основатели Алексей Половинкин и Максим Древаль
Ниша онлайн-курсы для школьников с 3 по 11 класс
Пользователей более миллиона
Чем знаменит крупнейшая онлайн-школа России

«Фоксфорд» готовит школьников к ОГЭ, ЕГЭ и олимпиадам через интернет. Компания организует онлайн-занятия с репетиторами, экстернат (полностью заменяет школьную программу), онлайн-олимпиады и выездные школы в летнем лагере, для учителей — курсы повышения квалификации и профессиональной переподготовки, для родителей — вебинары о воспитании и развитии детей. Школьники из регионов получают возможность заниматься с маститыми преподавателями МГУ, МФТИ, ВШЭ и других престижных вузов. В итоге ученики «Фоксфорда» сдают ЕГЭ на 25 баллов выше среднего по стране.

В 2009 году преподаватель матанализа в МФТИ Алексей Половинкин вместе с партнером запустил трансляции лекций института в школах Москвы. Затем ученики стали заниматься из дома. В 2010 году он познакомился с Максимом Древалем. Вместе они запустили сайт 100ege.ru — онлайн-платформу для подготовки к ЕГЭ. Начинали с физики и математики, потом появились другие предметы. Половинкин использовал свои связи, чтобы привлечь самых опытных преподавателей. Через год они полностью переписали платформу для проведения вебинаров и провели первую онлайн-олимпиаду среди школьников. После этого бизнес начал быстро расти — в 2013 году их выручка составила 35 млн рублей. Тогда же компания стала резидентом ИТ-кластера «Сколково» — благодаря внедрению системы оценки домашних заданий.

В 2014 году они начали искать инвестиции и познакомились с Максимом Спиридоновым. После объединения компаний Половинкин и Древаль заняли должности директора по развитию и исполнительного директора «Нетологии-групп». Инвестиции пошли на расширение линейки продуктов. В 2015 году «Фоксфорд» запустил курсы для учителей, в 2020-м — экстернат, в 2020-м — услуги онлайн-репетиторов.

«Фоксфорд» планирует запустить сервис профориентации для школьников, онлайн-курс по робототехнике и обучающую платформу для организации работы школьных кружков. Текущая лицензия «Нетологии-групп» разрешает только дополнительное образование, но в перспективе холдинг намерен получить право выдавать аттестаты ученикам экстерната, а также открыть колледж со смешанным (онлайн+офлайн) обучением.

Запуск 2009
Основатели Яков Сомов, Александра Скородумова
Ниша массовые открытые онлайн-курсы и медиатека
Пользователей 105 тысяч слушателей
Чем знаменит крупнейший архив академических лекций на русском языке, лидер по производству образовательного видео

Методист президентского физико-математического лицея № 239 (Санкт-Петербург) Яков Сомов запустил проект вместе с женой Александрой Скородумовой. Он долго не мог выбрать себе образование по душе: учился сначала на физическом факультете, потом поступил на PR, был вольным слушателем сразу восьми факультетов, а в итоге так и остался без диплома.

В блоге Артемия Лебедева он узнал, что западные университеты выкладывают видео своих лекций в интернет. Сомов загорелся идеей сделать агрегатор таких лекций в России. Когда платформа была готова, оказалось, что отечественные вузы не умеют создавать образовательный контент для интернета. Создатели «Лекториума» решили помогать им создавать медиатеки — как инструмент для продвижения бренда университета в сети. Однако убедить вузы оказалось нелегко.

На старте проекта Сомов поехал на форум «Селигер», где представил проект Путину. Так «Лекториум» заручился поддержкой Росмолодежи и Минобрнауки. Это сильно облегчило коммуникацию с вузами. За 2012 год компания записала почти тысячу лекций. В 2013 году «Лекториум» привлек деньги от питерского Фонда предпосевных инвестиций и частных инвесторов. Благодаря этому в 2014 году проект запустил массовые открытые онлайн-курсы (MOOК).

«Лекториум» — единственное в России издательство, специализирующееся на производстве контента для MOOК. Например, по заказу Павла Певзнера из Калифорнийского университета в Сан-Диего он снял курс «Биоинформатика» для Coursera, который собрал более 35 тысяч слушателей. Часть лекций и конференций «Лекториум» записывает бесплатно — в рамках программы медиагрантов, которую финансируют меценаты. Готовый контент «Лекториум» размещает на своей платформе тоже бесплатно. Единственное ограничение — академическая ценность. «Мы и на пушечный выстрел не подпускаем к себе бизнес-тренеров», — говорил Сомов в интервью газете «Бумага».

Команда «Лекториума» разработала более 50 образовательных проектов, записала более 3000 лекций и провела около 100 трансляций. Кроме платных услуг для вузов и организаций, компания зарабатывает на очных курсах и на сертификатах об окончании онлайн-курсов. В 2020 году они запустили SaaS-конструктор интернет-курсов «Эдуардо». У «Лекториума» больше 100 партнеров — госструктуры, вузы, школы, музеи и частные компании. Компания обучает специалистов в области e-learning — продюсеров и разработчиков онлайн-курсов. По словам Сомова, миссия проекта — «увеличить хотя бы на чуть-чуть шанс появления инженера, который построит космический корабль, или биохимика, который произведет новое лекарство».

Запуск 2012
Основатели Георгий Соловьев, Харитон Матвеев, Денис Сметнев и Андрей Яунзем
Ниша онлайн-школа английского
Пользователей 12 тысяч
Чем знаменит уберизирует рынок репетиторов английского

В 2010 году студенту МФТИ Георгию Соловьеву понадобилось выучить английский для стажировки за рубежом. Московские репетиторы стоили дорого, так что он нашел преподавателя в родных Чебоксарах. Когда летние каникулы закончились, он вернулся в Москву и продолжил занятия по скайпу. В итоге Соловьев вместе с приятелями запустил скайп-школу английского. Процесс обучения был непрозрачным, репетиторы обманывали, клиенты быстро бросали учебу. Команда решила разработать интерактивную платформу, которая сделает обучение более предсказуемым.

В 2013 году стартап привлек $30 тысяч от фонда Infinite Ambition. Еще на старте проекта основатели Skyeng обратились к топ-менеджеру «Яндекса» Александру Ларьяновскому за консультацией. В конце концов ментор стал инвестором — он вложил в проект $300 тысяч. А в 2014 году он покинул корпорацию ради стартапа и занял должность управляющего партнера Skyeng.

Через несколько месяцев компания запустила платформу Vimbox, на разработку которой ушло более $1 млн. У продукта нет аналогов на рынке. Система собирает подробную статистику о выполнении упражнений и скорости прохождения материала. Это позволяет подстраивать программу под конкретного ученика. Преподавателям не нужно готовиться к занятиям — все материалы и подсказки по работе со студентами под рукой, а домашка проверяется автоматически. Сегодня Skyeng располагает статистикой о миллионе уроков. С помощью машинного обучения они планируют предсказывать потенциальный результат каждого ученика: сколько часов и денег потребуется на освоение языка в нужном объеме.

В 2020 году компания разработала приложение для заучивания английских слов. Сначала пользоваться им могли только ученики школы Skyeng. Потом оно вышло на рынок как самостоятельный продукт, и за несколько месяцев набрало 90 тысяч пользователей (в 6 раз больше аудитории Skyeng Words). Также компания запустила сервис для изучения английского с помощью субтитров к сериалам. Стартап много вкладывается в контент-маркетинг (полезные статьи, email-рассылки) и даже нанял видеоблогера для ведения канала на YouTube:

Эрудиты

Летняя школа стажировка от Яндекс


Не так давно компания Яндекс проводила отбор на летнюю школу стажировку и предложила ряд задач для решения кандидатам. По сути они являлись тестовыми заданиями поэтому в продолжении ранее обсуждаемых тестовых заданий предлагаю обсудить примеры решения данных задач. На данный момент публикация решения не будет играть решающей роли для отбора на стажировку для кандидата. Публикуемые далее тексты заданий были составлены сотрудниками компании Яндекс и приводятся далее без изменений. Оригинал документа можно скачать здесь.

Задачи, предлагаемые для летней стажировки

Задания

1 Стажировка в группе разработки инструментов ана- литики (Cанкт-Петербург)

Поиск — это основной сервис Яндекса, каждый день им пользуются несколько мил- лионов человек. Любое изменение в поиске должно учитывать их интересы. Решения о совершенствовании алгоритмов поиска мы принимаем с учётом анализа статистики, мнений пользователей, своей интуиции, а иногда — экспериментов.

Наша команда разрабатывает инструменты анализа и оценки качества поисковых систем. Мы пишем модуль большой библиотеки, которая позволяет нам получить от- веты различных поисковых систем (например, Яндекс и Google).

Задание. Выберите одну из задач, на каждую из них не стоит тратить больше 4 часов. Предпочтительный язык программирования — java. Решение присылайте в виде архива или ссылкой на репозиторий.

Парсер. Есть Яндекс и к нему можно задавать запросы. При заполнении формы пользователь попадает на страницу результатов. Напишите код, который выде- лит из этой странице подокументно ответ системы, где документ это урл, текст заголовка, краткая аннотация и зелёная строчка. После этого, нужно выкачать html-страницы этих документов и сохранить их в папочку в виде файлов. Акку- ратно, Яндекс банит тех, кто много качает.

FixedSizeCache. Есть такая структура данных, в которую можно складывать по ключу объекты, и количество таких пар ключ-значение ограничено, назовем такую структуру кэшом. Доступ к данным в кэше идет быстрее, чем выборка ис- ходных данных из медленного источника (например, из базы данных) или их пере- вычисление, за счет чего уменьшается среднее время доступа к элементу. Но кэш ограничен, следовательно возникнет ситуация, когда следующий объект мы уже не сможем добавить в кэш, не удалив какой-нибудь элемент. Существует несколько стратегий выбора элемента, подлежащих замене. Среди известных: FIFO и LRU. Нужно cпроектировать интерфейсы, реализовать структуру.

2 Стажировка вгруппе обработки мета-данных (Москва)

Вакансия предполагает анализ почтовых логов, поиск закономерностей, отклонения от них, поиск возможных багов.

Задание. Пусть у нас на диске есть файл размером 4 гигабайта. Его можно пред- ставить, как 230 32-битных беззнаковых чисел. Нужно отсортировать этот файл. То есть программа должна сгенерировать ещё один файл размером в 4 гигабайта, в котором со- держатся те же числа, что и в исходном, но упорядочены по возрастанию. Стандартные алгоритмы сортировки (qsort, std::sort) напрямую применить невозможно, так как для их выполнения нужно как минимум 4 гигабайта оперативной памяти. Но отсорти- ровать числа на диске возможно, если использовать дополнительное пространство на жёстком диске.

Нужно написать консольную программу, которая в argv[1] получает имя файла, который нужно отсортировать (размер файла до 16Gb, размер кратен четырём), в argv[2] — имя файла, в который нужно записать отсортированные данные. Предпо- чтительный язык программирования — C++. Решение присылайте в виде архива или ссылкой на репозиторий. Ограничения:

1. Программа не может рассчитывать, что возможно выделить более 256Mb памяти.

2. Программа должна эффективно использовать несколько ядер.

Нам бы хотелось получить решение, по которому можно было бы оценить качество кода

(простота чтения, скорость работы). Засчитывается решение, которое:

2. Правильно завершается, даже при неправильных данных, недостаточных ресур- сах, а не просто падает в случайных местах.

3. Корректно сортирует произвольный файл.

4. Код можно прочитать и понять.

5. Работает эффективно. «Эффективно» значит:

(a) используя немного памяти, зато полностью загружая CPU,

(b) нельзя придумать существенно более эффективное (на десятки процентов, или с принципиально лучшей временной сложностью) решение. Экономию в

2-3% путём микрооптимизаций не учитываем.

3 Стажировка в в службе разработки речевых про- дуктов (Москва)


Яндекс уделяет большое внимание речевым технологиям. Ввод данных голосом явля- ется достаточно естественным, поэтому в последнее время все больше продуктов появ- ляется использующих технологию распознавания речи. Хотя само направление относи- тельно новое, но с ним мы связываем большие надежды. Распознавание речи является наукоёмкой, технически сложной задачей и в ней есть множество нетривиальных и ин- тересных проблем. Задумок много, а возможности команды ограничены, поэтому нам нужны люди способные прорабатывать подобные идей. Работа будет интересна тем, кто любит challenge.

Нам нужен стажёр, который будет помогать разработке ключевых компонентов тех- нологии распознавания речи. Работа потребует понимания технологии и возможно неко- торое участия в научной деятельности. Технология будет ядром множества будущих продуктов и сервисов Яндекса, которыми будут пользоваться миллионы пользовате- лей.

Задание. Дана скрытая Марковская модель.

1. 4 состояния: B, St1, St2, E.

2. Вероятности перехода: B St1 0.526

3. Возможна эмиссия трёх символов: ’a’, ’b’, ’c’.

4. Эмиссионные вероятности: St1:

5. Данные симуляции такой HMM приведены в файле hmmdata. Требуется на языке C++:

1. Реализовать структуры данных для HMM.

2. Реализовать алгоритм Viterbi, предсказывающий наиболее вероятную последова- тельность состояний по данным эмиссии, оценить эффективность алгоритма по реальным данным о состояниях (рассчитать True Positives, False Positives, True Negatives, False Negatives и F-меру для задачи детекции состояния St1).

3. Реализовать алгоритм Forward-Backward, оценивающий вероятности состояний по данным эмиссии, оценить эффективность алгоритма по реальным данным о со- стояниях (рассчитать True Positives, False Positives, True Negatives, False Negatives и F-меру для задачи детекции состояния St1).

4 Стажировка в отделе теоретических и прикладных исследований (Москва)

Мы ище несколько человек в отдел для решения различных задач. Например, пред- лагаем провести исследования характера зарождения и распространения информации в сети. Желательно знание python и скриптовых языков и сильная математика, при- ветствуется знание C++. Основной акцент исследования будет приходится на изучение характера перехода людей на страницу — типы источников, кривая популярности стра- ницы и построении классификаторов по этим данным. Другой вариант задачи: усовер- шенствование нового машинного обучения, желательно знать алгоритмы ML и програм- мировать на C++. Так же есть задача фичей: есть пул данных с некоторым количеством факторов, хочется выбрать оптимальный поднабор фичей так, чтобы качество класси- фикатора на нем было лучше (или не хуже), чем на всем наборе. Желательно знание python и алгоритмов ML.

Задание. Доктор Клуни и доктор Эдвардс в составе бригады скорой помощи выеха- ли по вызову в один из отдалённых районов. Однако, когда диспетчер получил вызов,

он успел записать только адрес дома и номер квартиры K1, а затем связь прервалась. К счастью диспетчер вспомнил, что по этому же адресу дома некоторое время назад скорая помощь выезжала в квартиру K2, которая расположена в подъезде P2 на этаже N2.

Известно, что в доме M этажей и количество квартир на каждой лестничной пло- щадке одинаково. Напишите программу, которая вычисляет номер подъезда P1 и номер этажа N1 квартиры K1. На вход программе подаются пять положительных целых чи- сел K1, M, K2, P2, N2. Все числа не превосходят 1000. Напечатайте два числа P1 и N1. Если входные данные не позволяют однозначно определить P1 или N1, вместо соот- ветствующего числа напечатайте 0. Если входные данные противоречивы, напечатайте два числа -1. Предпочтительный язык программирования — C++ (возможен и python). Решение присылайте в виде архива или ссылкой на репозиторий.

5 Стажировка в отделе оценки качества поиска (Санкт-Петербург)

Поиск и выделение схожих паттернов поведения пользователей, выделение в базе ЛПС групп пользователей со схожими параметрами и их детальный анализ. Требования: иметь представления о распределённых системах like MapReduce/Hadoop, умение ра- ботать с raw логами, знание какого-либо ЯП, который позволяет обрабатывать логи, знание статистики на уровне: постановка гипотезы и её проверка, представление о ме- тодах data mining — кластеризация, классификация и способах проверки качества кон- кретных реализаций методов.

Задания (нужно выполнить все).

1. Чтобы сравнить качество двух поисковых алгоритмов, был проведён эксперимент: замерены значения целевой метрики по случайной выборке из 20-ти поисковых запросов. Выборка фиксирована, запросы задаются в одинаковом порядке.

query1 0.3133 0.5379
query2 0.6353 0.5382
query3 0.4809 0.5384
query4 0.738 0.539
query5 0.5251 0.5397
query6 0.5145 0.5401
query7 0.5923 0.5406
query8 0.567 0.5448
query9 0.4146 0.5459
query10 0.3801 0.5534
query11 0.2808 0.5579
query12 0.4978 0.5583
query13 0.6634 0.561
query14 0.5227 0.5762
query15 0.4336 0.5769
query16 0.5269 0.5868
query17 0.5519 0.5875
query18 0.5368 0.6025
query19 0.4661 0.6059
query20 0.6516 0.6105

Можно ли по этим данным сделать вывод, что качество одного поискового алго-

ритма в среднем лучше, чем другого согласно выбранной целевой метрике? На каком уровне значимости?

2. Логи — это набор строк, где каждая строка представляет одну из возможных записей: метаданные следующей поисковой сессии, запрос, клик или переход на другую поисковую систему. Метаданные следующей сессии (TypeOfRecord = M): SessionID TypeOfRecord USERID

Запрос (TypeOfRecord = Q):


SessionID TimePassed TypeOfRecord SERPID QueryID ListOfURLs

Клик (TypeOfRecord = C):

SessionID TimePassed TypeOfRecord SERPID URLID

SessionID — уникальный идентификатор пользовательской сессии.

TypeOfRecord — тип записи. Это может быть запрос (Q), клик (C), переход (S)

либо метаданные следующей сессии (M).

TimePassed — время, прошедшее с начала текущей сессии в условных временных единицах.

QueryID — уникальный идентификатор текста запроса.

SERPID — идентификатор поисковой выдачи, уникальный на уровне сессии.

URLID — уникальный идентификатор документа.

ListOfURLs — список документов, отранжированный слева направо в том порядке, в каком они были показаны пользователям на странице выдачи Яндекса (сверху вниз).

Строки про конкретную сессию идут подряд и отсортированы по времени. При- ведите код, который принимал бы на вход файл с логами, а на выходе выдавал бы файл с сессиями в виде последовательности действий вида sessionID QCCQC. Можно пользоваться любым языком программирования или статистическим пакетом.

3. Ниже приводятся данные по ряду стран: страна, средний доход на душу населе- ния, уровень грамотности, уровень детской смертности, продолжительность жиз- ни. Выделить и характеризовать схожие группы стран. Указать используемые расстояния между объектами и кластерами. Обосновать выбор метода кластери- зации и количества кластеров.

Brazil 10326 90 23.6 75.4
Germany 39650 99 4.08 79.4
Mozambique 830 38.7 95.9 42.1
Australia 43163 99 4.57 81.2
China 5300 90.9 23 73
Argentina 13308 97.2 13.4 75.3
United_Kingdom 34105 99 5.01 79.4
South_Africa 10600 82.4 44.8 49.3
Zambia 1000 68 92.7 42.4
Namibia 5249 85 42.3 52.9
Georgia 4200 100 17.36 71
Pakistan 3320 49.9 67.5 65.5
India 2972 61 55 64.7
Turkey 12888 88.7 27.5 71.8
Sweden 34735 99 3.2 80.9
Lithuania 19730 99.6 8.5 73
Greece 36983 96 5.34 79.5
Italy 26760 98.5 5.94 80
Japan 34099 99 3.2 82.6

6 Стажировка в группе исследовательских проектов в тестировании (Санкт-Петербург)

Наша группа занимается исследованиями в области тестирования. В данный момент мы разрабатываем и внедряем робота для тестирования веб-интерфейсов. Его основ- ная функция — взять на себя рутинную часть работы в «ручном» тестировании. Наш робот грамотно взаимодействует со страницей, делит ее на формы, распознает поля ввода (и вводит туда разумные значения) и понимает (иногда:)), когда в результате его действий возникает ошибка. Требования: java, хорошие знания математики и алгоритмов. Приветсвуется склонность к проектированию и разработке больших систем, отсутствие страха перед новыми технологиями.

Задание. Решите одну из предложенных задач с использованием языка java. Же лательно помимо решения прислать еще описание алгоритма и инструкцию по сборке и запуску.

1. Задача про книги.

Есть программа, которая подбирает интересную книгу для человека, руководствуясь данными о нем. Для подбора книги пользователь должен заполнить данные о себе. Ему задаются несколько вопросов с вариантами ответов, например, «ваш пол?» (2 варианта), «возраст?» (скажем, 5 промежутков), «профессия?» (10 вари- антов) и так далее.

Необходимо проверить, что программа корректно отрабатывает для любого возможного пользователя (т.е. выдает какой-то разумный ответ, а не падает с исключением). Понятно, что общее количество комбинаций, которое необходимо проверить, равно произведению А1А2…Аn, где Аi — количество вариантов в i-том вопросе, а n — количество вопросов.

This entry was posted on Понедельник, Май 20th, 2013 at 1:14 and is filed under Алгоритмы. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0 feed. You can leave a response, or trackback from your own site.

Названы финалисты «мастерской стартапов» «Яндекса»

«Яндекс» подвел итоги Tolstoy Summer Camp — проекта по поддержке IT-стартапов, который проходил в июле-августе 2013 года в московском офисе интернет-компании, сообщается в поступившем в редакцию «Ленты.ру» пресс-релизе.

В финал вышли 12 стартапов:

  • сервис 3D-печати 3DPrintus,
  • система автоматизации для операторов автобусных туров Bustourpro.ru,
  • краудсорсинговая платформа CrowdTask,
  • программа для хранения в смартфоне дисконтных карт FiveCards,
  • мобильное приложение для футбольных болельщиков Football Second Screen,
  • сервис для составления индивидуальной программы спортивных тренировок Holibody.com,
  • сервис подбора пациентов для участия в клинических исследованиях MediCard,
  • приложение для озвучивания новостей из соцсетей Speaking Mind,
  • сервис для менеджеров IT-проектов TaskCube,
  • сервис поиска и бронирования билетов Vokzal.com,
  • два сервиса для поиска подарков — PeopleAnalytics и Подарка.нет.

На финишном этапе Tolstoy Summer Camp авторы проектов демонстрировали их российским и зарубежным инвесторам. Сообщается, что некоторые участники уже получили предложения о финансировании. Сам «Яндекс» заинтересовался тремя проектами — FiveCards, Football Second Screen и Speaking Mind.

«Яндекс» называет Tolstoy Summer Camp «летней мастерской для стартапов». Заявки на участие в проекте подали более тысячи человек с идеями стартапов; из них для участия в программе были отобраны 65 человек, разбившихся на 22 команды. Десять команд отсеялось в ходе «мастерской».

В рамках Tolstoy Summer Camp участникам программы предлагалось разработать прототип своего проекта, получая помощь от экспертов и прослушивая тематические лекции. В роли экспертов и лекторов выступили сотрудники «Яндекса» и других IT-компаний и представители инвестиционных фондов.

Программа является не первым опытом работы «Яндекса» со стартапами. В прошлом компания организовывала «Яндекс.Старты» — дни, когда создатели стартапов могли презентовать их в офисе «Яндекса», — и запустила проект «Фабрика», в рамках которого инвестировала средства в стартапы.

«Яндекс» подчеркивает, что Tolstoy Summer Camp отличается от других программ тем, что участники мероприятия вместе с его организаторами вместе проходят «полный цикл разработки проекта, от формулирования идеи до написания работающего прототипа».

Мастер Йода рекомендует:  Рекламная кампания – двигатель прогресса
Добавить комментарий